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Medicina Ocupacional – Curitiba

O que é a medicina ocupacional?

A Medicina Ocupacional é a especialidade médica que visa a prevenção dos acidentes e das doenças do trabalho e a promoção da saúde e da qualidade de vida. Tem por objetivo assegurar ou facilitar aos indivíduos e ao coletivo de trabalhadores a melhoria contínua das condições de saúde, nas dimensões física e mental, e a interação saudável entre as pessoas e, estas, com seu ambiente social e o trabalho.

Qual norma regulamentadora está ligada a medicina ocupacional?

A NR – 7  Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) está ligada diretamente a medicina ocupacional e sua implementação é obrigatória por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados.

Quais são os tipos de exames ocupacionais que constam no PCMSO?

Os exames que compreendem o PCMSO são:

Admissional

Deverá ser realizado antes que o trabalhador assuma suas atividades.

Demissional

Deverá ser feito até a data da homologação, desde que o último exame médico ocupacional tenha sido realizado há mais de:
135 (centro e trinta e cinco) dias para as empresas de grau de risco 1 e 2, segundo o Quadro I da NR-4;
90 (noventa) dias para as empresas de grau de risco 3 e 4, segundo o Quadro I da NR-4.

Periódico

Deverá ser feito anualmente, quando menores de 18 (dezoito) anos e maiores de 45 (quarenta e cinco) anos de idade. Deverá ser feito a cada dois anos, para os trabalhadores entre 18 (dezoito) anos e 45 (quarenta e cinco) anos de idade.

Mudança de função

O exame médico de mudança de função deverá ser realizado antes da data da mudança.

Exame de retorno ao trabalho

Deverá ser feito obrigatoriamente no primeiro dia da volta ao trabalho de trabalhador ausente por período igual ou superior a 30 (trinta) dias por motivo de doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não, ou parto.

Exames complementares

O PCMSO também exige que sejam realizados exames complementares de acordo com os termos específicos nesta NR e seus anexos, como por exemplo:

  • Acuidade visual
  • Audiometria
  • Avaliação oftalmologica
  • Avaliação psicológica
  • Dinamometria
  • Eletrocargiograma
  • Eletroencefalograma
  • Espirometria
  • Exames laboratoriais
  • Exame clínico
  • Logoaudiometria
  • Avaliação psiquiátrica
  • Raio X
  • Teste ergométrico
  • Teste de Romberg

Para mais informações acesse: NR 7 – PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL

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